Festeggiamenti solidali in azienda: un gesto che vale di più

Oggi più che mai, le aziende sono chiamate a farsi promotrici di comportamenti etici, inclusivi e sostenibili. Tra obiettivi di responsabilità sociale e attenzione al benessere collettivo, anche i piccoli gesti possono raccontare una grande visione.

Bridge for Smiles offre un modo semplice, concreto e trasparente per trasformare ogni occasione aziendale in un’opportunità di solidarietà.

Dalla tradizione alla trasformazione

In alternativa ai classici regali di Natale – come panettoni, gadget o bottiglie – le imprese possono scegliere di aprire una lista di festeggiamento solidale e sostenere una Organizzazione Non Profit (ONP) a propria scelta.

Un gesto simbolico che diventa espressione concreta di responsabilità sociale e contribuisce a costruire una cultura aziendale attenta, moderna e sensibile.

 

Colleghi uniti dalla generosità

La piattaforma permette anche ai dipendenti di partecipare attivamente:

  • Possono affiancare la donazione aziendale con contributi volontari

  • Oppure creare proprie micro-liste solidali, sostituendo i classici “pensierini tra colleghi” (natale, compleanni, pensionamenti, ricorrenze) con una donazione condivisa e significativa

Un gesto piccolo, ma potente: unendo le forze, anche un gruppo di lavoro può fare la differenza.

Semplice, sicuro, tracciabile

Vantaggi per l’azienda e il team

Esempi pratici di festeggiamenti solidali in azienda

Ogni occasione può diventare un’opportunità per sostenere una buona causa. Ecco alcune idee per ispirarti e coinvolgere colleghi e collaboratori in gesti semplici ma significativi:

Natale e festività

Invece di distribuire panettoni, spumanti o gadget, l’azienda può aprire una lista solidale e devolvere l’importo a un’Organizzazione Non Profit scelta. I dipendenti possono integrare la donazione aziendale o aprire una raccolta tra colleghi, rinunciando ai regali personali o ai “pensierini” natalizi.

Compleanni in ufficio

Il festeggiato può aprire una lista solidale e chiedere ai colleghi di partecipare con una donazione al posto di regali simbolici o consumabili. Oppure può essere il team a organizzare la raccolta come gesto di affetto e generosità.

Pensionamenti e cambi di ruolo

Invece di regalare un oggetto, colleghi e azienda possono fare un dono solidale a nome della persona che lascia, scegliendo una causa che le/gli stia a cuore.

Ricorrenze aziendali

Un anniversario d’impresa, l’inaugurazione di una nuova sede o la chiusura di un progetto importante possono diventare momenti in cui coinvolgere l’intero team in una raccolta benefica.
Un piccolo cambiamento nelle abitudini quotidiane aziendali può generare valore autentico e un grande impatto positivo.
Coinvolgi la tua azienda nella solidarietà. Con Bridge for Smiles, ogni occasione è buona per fare del bene.

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